Előadók

Rékasi Tibor diplomáját a budapesti Külkereskedelmi Főiskolán szerezte, majd ezt követően üzleti képzések keretében bővítette üzleti ismereteit. Szakmai pályáját az Integra Kft.-nél kezdte ügyfélfelelősként. 1997-től az Unisys Magyarországnál dolgozott a pénzügyi üzletfelek partnereként, majd ügyfélkapcsolati igazgatóként. 2000-ben csatlakozott a Cisco Systems Magyarországhoz, ahol előbb a kiemelt ügyfelekért felelős értékesítési vezető, majd a nagyvállalati üzletág igazgatója lett. 2007 februárjában kinevezték a Cisco Systems Magyarország ügyvezető igazgatójává, és ebben a pozíciójában a vállalat operatív irányítása mellett felelős volt a teljes hazai értékesítés koordinálásáért is. 2008 szeptemberében csatlakozott a Magyar Telekom Csoporthoz a Vállalati Szolgáltatások Üzletághoz tartozó leányvállalat, az IQSYS Zrt. ügyvezető igazgatójaként, ahol a vállalat irányítása mellett a kereskedelmi igazgatói feladatokat is ellátta. 2010 decembere és 2011 májusa között ideiglenesen betöltötte a Magyar Telekom Vállalati Szolgáltatások Üzletág (T-Systems) üzletágvezető pozíciót is, az IQSYS Zrt. ügyvezető igazgatói feladatok megtartása mellett. 2012 októberétől 2013. szeptember 30-ig a T-Systems Magyarország Zrt. Értékesítés divízió vezérigazgató-helyettesi pozícióját töltötte be. 2013. október 1-jétől a Magyar Telekom vállalati szolgáltatások vezérigazgató-helyettese és a T-Systems Magyarország Zrt. vezérigazgatója.

Középiskolai tanulmányait a csíkszeredai Márton Áron Gimnáziumban folytatta. Egyetemi tanulmányait 1986–1989 között a Bukaresti Egyetem fizika és mérnöki szakán folytatta, majd az Eötvös Loránd Tudományegyetemen 1991-ben ugyancsak fizikából végzett mesterképzést, fraktálelméletből diplomázott. Tudományos fokozatot 1994-ben a Bostoni Egyetemen szerzett. Ezután az IBM alkalmazta, itt került közelebbi kapcsolatba a később szakterületévé vált hálózatelmélettel.
Az erdélyi származású világhírű tudós az Indiana állambeli Notre Dame Egyetem professzora volt 2007-ig. Jelenleg (2013) Bostonban dolgozik a Northeastern Egyetemen és a Harvardon.
2007 óta a Northeastern Egyetem Komplex Hálózati Kutatóközpontjának (Center for Complex Network Research) vezetője.
2003 óta az Amerikai Fizikai Társaság, 2004 óta a Magyar Tudományos Akadémia, 2007 óta pedig az Academia Europaea tagja.

Brad Templeton az első internet-alapú tartalomszolgáltató cég, a ClariNet Communications Corp. alapítója (amelyet az Individual Inc/Newsedge Corp. számára értékesítettek). A ClariNet adta ki az első online elektronikus újságot, amelyet élő olvasásra az előfizetők gépeire terjesztettek. Brad Templeton 1979 óta az internetes közösség aktív tagja. A kezdetektől fogva szerepet vállalt a USENET felépítésében és növekedésében, 1987-ben pedig alapítója és szerkesztője volt a hálózaton induló rec.humor.funny, a világ legszélesebb körben olvasott, és legrégebbi internetes blogjának. A fentiek mellett két szoftvercég alapítója, valamint tucatnyi mikroszámítógépes szoftvertermék szerzője.
A kibertérre vonatkozó polgári jogok egyik vezető jogvédő szervezete, az Electronic Frontier Foundation igazgatója, valamint 2000 és 2010 között elnöke. A számítástechnikai és hálózati tanszék vezetője a gyorsan változó technológia több területet átfogó oktatási intézményén, a Singularity Egyetemen, amelynek egyik alapítója is. Az automatizált közlekedéssel kapcsolatban kutatási és publikációs tevékenységet végez az a Robocars.com-nál, és két évig dolgozott a járműveket építő Google csapatban. Tagja továbbá a Foresight Institute (egy nonprofit Nanotech agytröszt) vezetésének, valamint műszaki tanácsadója a BitTorrent, NewAer, Quanergy és RePost startup vállalkozásoknak. A fentiek mellett közismert fényképész és művész a Burning Man-nél, valamint népszerű előadója a járművekkel, online jogokkal és egyéb témakörökkel foglalkozó nemzetközi rendezvényeknek.

Christopher Mattheisen (született 1961-ben) a bloomingtoni Indiana Egyetemen és a Columbia Egyetemen folytatott közgazdasági tanulmányokat. 1993-ban kezdett dolgozni a távközlési iparágban a Westel 900 Értékesítési és marketing igazgatójaként Budapesten. Ezt követően több magyar, lengyel és cseh mobilszolgáltató elindításában vett részt U.S. West International képviseletében. 1997-től 1999-ig a MediaOne értékesítési és marketing tevékenységeit irányította Londonban, ezt követően Nagy Britanniában a BT Cellnet üzleti, értékesítési és marketingigazgatói posztját töltötte be. 2002 szeptemberében a Magyar Telekom Lakossági Szolgáltatások Üzletágának, 2005 januárjában a Vezetékes Szolgáltatások Üzletág („T-Com”, amely magában foglalta a Lakossági, az Internet és a Hálózati területet) irányításáért felelős vezérigazgató-helyettesévé nevezték ki.
2006 decembere óta tölti be a Magyar Telekom vezérigazgatói pozícióját és 2006. december óta tagja a társaság Igazgatóságának.

Világbajnok, Európa-bajnok, magyar úszó, akinek 2002-ben született meg az első nemzetközi sikere, a riesai rövid pályás Európa-bajnokságon, ahol bronzérmes lett 400 méter vegyes úszásban. Innentől kezdve folyamatosan jó eredményeket ér el, szinte nincs olyan nemzetközi verseny, ahonnan ne éremmel érkezne haza. Fő száma korábban a hátúszás és a vegyes úszás volt. Újabban a hát- helyett inkább pillangóúszásban indul. Cseh jelenleg a magyar úszó válogatott legjobbja, aki nemzetközi versenyeken – ha a formáját hozza – elsősorban a vegyes számokban a legfőbb esélyes. Méltó követője a vegyes úszás korábbi hazai bajnokainak: Hargitay Andrásnak, Darnyi Tamásnak és Czene Attilának. Edzői Turi György és Nemes Zoltán. Jelenleg, a Műszaki Egyetemen, műszaki menedzser szakon tanul.

Csepreghy Nándor a Szegedi Tudományegyetem Bölcsészettudományi Karán szerzett diplomát. Politikai pályája 2003-ban vette kezdetét, amikor részt vett a Fidelitas sarkadi alapszervezetének megalapításában; még ebben az évben alelnöknek választották a Fidesz – Magyar Polgári Szövetség frissen megalakult helyi alapszervezetében is. 2007-ben a Fidelitas Országos Elnökségének tagja, 2009-ben operatív alelnöke lett.
2011 májusától 2012 novemberéig a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség kommunikációs főosztályvezetője, 2013 augusztusáig pedig a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium helyettes államtitkára volt. A Miniszterelnökségen 2013 augusztusa óta dolgozik, fejlesztéspolitikai kommunikációért felelős helyettes államtitkárként. 2015. október 8-tól a Miniszterelnökség államtitkára, miniszterhelyettes.

Gonda Gábor 2012-ben vette át a magyarországi HP ügyvezetésével járó feladatokat, ezen kinevezést megelőzően a HP Nagyvállalati Infrastruktúra üzletágának regionális nagykereskedelmi értékesítéséért felelt a vállalat közép-kelet európai régiójában. A novemberi kettéválás óta a Hewlett Packard Enterprise ügyvezetője. Gonda Gábor számos üzleti újítás megvalósítását irányította, melyek itthon és a régión túl is sikert arattak. Munkája elismeréseként 2015-ben megválasztották az év legsikersebb magyar ICT menedzserének.

 Már 13 évesen ő tartotta 200 méter mellen a 16 éves korosztály országos csúcsát. A 2013-as úszó-világbajnokságon 200 méter mellen 3. lett a selejtezőben. A döntőbe a legjobb idővel jutott. A döntőben új világbajnoki és Európa-rekorddal nyert. Ő lett az első magyar úszó, aki ugyanabban a versenyszámban háromszor nyert világbajnokságot. 2013 októberében beválasztották az Európai Olimpiai Bizottság sportolói bizottságába. Az év végén a LEN, 2013 második legjobb európai úszójának választotta. A rövid pályás Európa-bajnokságon 100 és 200 méter mellen aranyérmes lett. Több díj és kitüntetése mellett megkapta a „Magyar Köztársasági Érdemrend lovagkeresztjét” 2004-ben, az UNESCO fair play díjat 2013-ban, valamint többször is az „év magyar úszójának” választották. A Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskola hallgatója.

Kerstin Günther kiterjedt nemzetközi tapasztalattal rendelkezik a Deutsche Telekom Csoport szervezetein belül. 1991-ben csatlakozott a Csoporthoz, azóta több vezető pozíciót töltött be. 1997-ben a Szabályozói Kapcsolatok, majd 1999-ben a Matáv (jelenleg Magyar Telekom) Nagykereskedelmi területének volt a vezetője. 2001 és 2003 között a Slovak Telekom Stratégiai és Külső Kapcsolatok vezető pozíciójában dolgozott, majd 2003-ban foglalta el a T-Com Személyes Szolgáltatások Központ ügyvezetői posztját. 2004-ben a Közép-Európai Műszaki Infrastruktúra Ágazat ügyvezetője lett. A T-Home Szolgáltatás és Ügyféligény Menedzsment vezetőjeként 2007 és 2010 között a felelősségi körébe tartozott az összes T-Home műszaki termék életciklusának menedzselése. Ezt követően a Deutsche Telekom Technik területének volt a hálózat- és beruházástervezésért felelős vezetője. 2012. március 1-től a Deutsche Telekom Igazgatóságának Európa és Technológia szekciójának tagja, ahol felelősségi köre 12 ország és a Páneurópai Projekt technológiai és informatikai kérdéseit öleli fel.

Michael Ganser a Cisco Közép-Európáért felelős vezető alelnöke. Ebben a minőségében 17 ország értékesítéséért és szolgáltatásaiért, növekedéséért, ügyfélközpontú innovációjáért, valamint a digitális világban elért sikeréért felelős. Emellett ő a „Minden a hálón” (Internet of Everything - IoE) európai vezető támogatója és szóvivője, illetve a Cisco hamburgi IoE kezdeményezéseinek vezetője.
Michael Ganser 1996 óta dolgozik a Cisco-nál, vállalati karrierjét Svájcban kezdte ügyvezető igazgatóként és vezérigazgatóként. Ezt követően a Cisco szolgáltatási tevékenységeit vezette Európáért és a Közel-Keletért felelős alelnökként 2003-ig, amikor a Közép-Kelet Európai régió tevékenységeinek felügyeletével bízták meg. 2006-ban Németországban lett ügyvezető igazgató és vezérigazgató, majd 2009-ben előlépett a DACH (Németország, Ausztria, Svájc) régió vezetőjévé vezető alelnökként és a vállalati ügyfélszegmens európai szintű vezetőjeként, 2011-ben pedig közép- és kelet-európai régió vezetőjeként.
Az IT ágazatban szerzett több mint 20 éves vezetői tapasztalatának köszönhetően Ganser jól ismeri a piaci átállási és üzleti átalakulási folyamatokat. Ahogy a világ exponenciálisan növekvő sebességgel mozdul el a digitális országok, városok és vállalatok irányába, az ügyfelek számára létfontosságú, hogy újjá tudjanak formálódni. Ezzel együtt az ügyfélközpontú technológiai innováció is Ganser elsődleges prioritásai közé tartozik, ideértve az ötletversenyeket és gyors prototípus-készítést a berlini innovációs központban vagy digitális üzleti átalakulás globális lausanne-i központjában, az IMD-vel együttműködve.
A tehetségfejlesztés az együttműködő környezet szintén Ganser prioritásai közé tartozik: rendszeresen mentorál ígéretes vezetőket a világ minden részéről, valamint különböző csapatokat képvisel nagykövetként. Ausztria, Csehország, Németország és Svájc mellett más országok is vezetőjüknek tudhatták.
Michael Ganser rendszeres meghívott előadója a különböző vertikumokban, így a közszféra, a gyártás/ipar 4.0 és az egészségügy területén megjelenő digitalizációval és digitális zavarral (digital disruption), valamint azoknak a társadalmakra gyakorolt hatásával kapcsolatos témájú európai IT és üzleti konferenciáknak.

A Budapesti Műszaki Egyetem elvégzése után két évtizedet töltött multinacionális cégeknél, többek között a BMW-nél és az IKEA-nál, ahol felelősségi területe a cég működésének felállítása több országban. Ezt követően magánvállalkozásait vezette, majd 2010-től felkérésre a Magyar Állami Operaház ügyvezető igazgatója lett. Ezen minőségében hat éves bezárás után az Erkel Színház rekonstrukcióját is vezette. 2013 évvégétől a miniszteri biztos felkérésére a Liget Budapest Projekt operatív irányítója.

A Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetemen végzett közgazdászként, majd az ELTE Jogi Továbbképző Intézetében szerzett jogi szakoklevelet, 2005-ben pedig a nemzetközi CFA Institute képzési programján keresztül CFA minősítést (okleveles pénzügyi elemző).
Szakmai pályafutása a K&H Brókerháznál indult részvényelemzőként. 1998-ban csatlakozott a MATÁV Rt.-hez, a Magyar Telekom jogelődjéhez. Kezdetben üzleti elemzőként, 2001-től üzleti tervezési osztályvezetőként, majd 2004-től kontrolling igazgató-helyettesként dolgozott. 2008-ban nevezték ki gazdasági igazgatóvá, azóta különböző gazdasági vezetői pozíciókat töltött be a Magyar Telekomban. A legutóbbi időszakban a Magyar Telekom Stratégiai befektetési menedzsment igazgatóság vezetője volt. Az elmúlt években számos vállalat igazgatóságában és felügyelőbizottságában töltött be különböző tisztségeket. Jelenleg az Origo Zrt. felügyelőbizottságának elnöke.
2014. január 1-jétől a T-Systems Magyarország Zrt.-nél gazdasági vezérigazgató-helyettesi pozíciót tölt be, 2016. januárjától pedig a vállalat vertikális divízióját irányítja majd.

Somorjai Éva a Kereskedelmi és Vendéglátóipari Főiskolán szerzett diplomát. 1989-től a Magyar Hitelbank nemzetközi igazgatóságán, majd 1991 és 1994 között egy ingatlanbefektető cég adminisztrációs és pénzügyi vezetőjeként dolgozott az ausztráliai Melbourne-ben. 1996-tól 2001-ig a Pepsi Cola Közép-Európai Divíziójának humán erőforrás területén több vezető pozíciót is betöltött. 1999-től a nemzetközi szervezet- és személyzetfejlesztési terület, majd 2000-től a magyarországi cég HR-igazgatójává nevezték ki. 2001 októberétől dolgozik a Magyar Telekomnál. 2002-től a csoport emberi erőforrás ágazat igazgatója. 2007. április 1-jétől a Magyar Telekom humán erőforrás vezérigazgató-helyettese.

Blénessy László 1993-ban szerzett műszaki informatikus diplomát a Pécsi Tudományegyetemen. 1997-ben csatlakozott a Daten-Kontor Kft-hez, a mai T-Systems Magyarország egyik elődcégéhez, ahol  fejlesztési csoportvezető, osztályvezető, igazgató helyettes majd ügyvezető igazgató és tulajdonos társ lett. A Daten-Kontor 2011-es akvizíciója után az új tulajdonos kérésére ügyvezetőként irányította a céget a Magyar Telekom csoport leányvállalatánál. További felkérésre a következő években az IQSYS Zrt. Nagyvállalati alkalmazás fejlesztési ágazatát és a Daten-Kontort együttesen irányította, előkészítette a területek integrációját és beolvadását a formálódó T-Systems Magyarország Zrt.-be. 2014-től feladata kiterjed a Medikai és ERP-megoldások területének irányítására is, és így vezetésével létrejön a Nagyvállalati és Ügyfélkezelési Megoldások ágazat.

Boros Zoltán 7 éve dolgozik pénzintézeti területen főként projekt vezetői munkakörben, részt vett számos front rendszer illetve alkalmazás fejlesztésben, munkafolyamatokat érintő egyedi fejlesztésekben, nagyobb átfogó, integrációt igénylő rendszerbevezetésekben illetve adattárház fejlesztésekben egyaránt. Ismeri a nagyvállalati folyamatok informatikai felépítését, azok több munkacsoportos fejlesztési módszertanát illetve főbb üzleti motivációit.

A Budapest Műszaki Egyetemen szerzett villamosmérnöki diplomát. Tanulmányai befejeztével Cisco adatos rendszermérnökként helyezkedett el a Lias-Networx Kft.-nél, néhány év múlva házon belül hangkommunikációs területre váltott. 2006-től voice-os főmérnökként, 2008-tól ugyanezen szakterület műszaki vezetőjeként dolgozott az utódcégekben (KFKI-LNX, majd KFKI). 2011 óta az összevont hang-, video, illetve contact center infrastruktúra technológiai kompetencia központ vezetője; a két éve egységesen működő T-Systems Magyarország munkatársa.

Csordás Szilárd 14 éves szakmai tapasztalatát először hazai, majd nemzetközi vállalatnál szerezte, ahol egy világméretű, több ezer hálózati eszközből álló rendszer működését kellett biztosítania.
2007-ben csatlakozott a Cisco Systems Magyarország csapatához mint mérnök-tanácsadó. Kezdetben a kis- és közepes méretű vállalkozások műszaki támogatásáért volt felelős, főként a „routing” és „switching” technológiák terén. 2009-től a nagyvállalati szektorban folytatta munkáját. Technológiai specializációt tekintve az alap hálózati infrastruktúra megoldások mellett elsősorban informatikai hálózatbiztonsággal foglalkozik. Tanácsadóként részt vett több nagyvállalat informatikai hálózatának a megtervezésében, melynek szerves része az IT biztonság.

Gazdasági informatikus és HR menedzser. Pályája során főként a vállalati HR területén dolgozott olyan nagyobb multiknál, mint a Flextronics International Kft. vagy a Sanyo Hungary Kft.. 2011-ben került az IQSYS Zrt.-hez, ahol szakértékesítőként üzleti intelligencia (BI), majd a teljes szoftver megoldás portfólió értékesítésének támogatása volt az elsőszámú feladata. 2013 őszétől a T-Systems Magyarország
Üzleti intelligencia és információmenedzsment ágazatnál projektvezetői, és komplexebb ügyeknél üzleti konzulensi feladatokat lát el.

Dani István 1994-ben szerezte meg villamosmérnöki diplomáját a Budapesti Műszaki Egyetemen. Hálózatos mérnökként kezdett dolgozni a T-Systems Magyarország egyik jogelődjénél, a ICON Kft.-nél. Számos munka- és feladatkör betöltése és több céges átalakulás után 2007 óta a T-Systems Magyarország Zrt. Biztonsági Kompetenciaközpontját vezeti. 2006-ban Certified Information Systems Security Professional, 2013-ban Certified Information Security Manager minősítést szerzett.

Kópiás Bence igazgatásszervező és jogász végzettségű szakember. Karrierjét 2001-ben a Belügyminisztériumban kezdte, a közigazgatási modernizáció kapcsán jelentek meg feladatai. 

2006-2007-ben „Az e-közigazgatás alapjai a helyi-területi közigazgatásban” c. kutatási programot vezette, és nemzetközi együttműködések keretében e-közigazgatási képzéseken vett részt Japánban és Szingapúrban.

2007-2010 között a MeH Elektronikuskormányzat-központban főosztályvezető-helyettesként hazai stratégiai dokumentumok előállítása és EU-s társfinanszírozású (EKOP, ÁROP) programok előkészítése és végrehajtása volt a feladata, több projekt vezetőjeként is dolgozott.

2011-től a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium háttérintézményénél, a Kormányzati Informatikai Fejlesztési Ügynökségnél elnökhelyettesként infokommunikációs projektek végrehajtására koncentrál: a portfólió-menedzserként a szisztematikus projekt-előkészítés és a rendszerszintű problémák kezelése jelentik számára a fő kihívásokat.

Dr. Risztics Péter Károly okleveles villamosmérnök, a műszaki tudomány kandidátusa. A Budapesti Műszaki Egyetemen jelenleg az Irányítástechnika és Informatika Tanszék egyetemi docense, valamint a BME Informatikai Központ elnöke. 2005-től a BME Információtechnológiai Innovációs és Tudásközpont igazgatója. Tudományos érdeklődési területe: modell-alapú információs rendszerfejlesztési módszerek, Web-alapú alkalmazásfejlesztés, interoperabilitás, technológiafejlesztés és innováció.  Angol és magyar nyelvű szakkönyvek szerzője, mintegy 50 cikke jelent meg hazai és nemzetközi kiadványokban.

Faix Csaba kommunikációs szakértő, aki 10 éves tapasztalattal rendelkezik a PR és a televíziós újságírás terén. Jelenleg a Prezi nemzetközi kommunikációját vezeti regionális PR vezetőként Európában, Ázsiában és Ausztráliában. Korábban médiatréning és kommunikációs tanácsadói vállalkozást indított, amely a nemzetközi vállalatokat segítette a magyar piacon folytatott kampányaik megvalósításában és lokalizálásában. Kilenc évig dolgozott a televíziós újságírásban, ahol elsősorban politikai és nemzetközi eseményekről tudósított. Számos helyről jelentkezett beszámolókkal: ott volt Egyiptomban az arab tavasz idején, illetve a 2008-as amerikai elnökválasztáson. További részletek Faix Csaba LinkedIn adatlapján találhatók.

Szakmai pályafutását 1996-ban a T-Mobile elődjénél, a Westel Mobil Távközlési Rt-nél kezdte. A vállalatnál szerteágazó direkt, és indirekt értékesítési-és ügyfélkapcsolati tapasztalatokat szerzett különböző pozíciókban. 2006-ban csatlakozott a Nav N Go-hoz, ahol operatív igazgatóként a navigációs szoftver- és mobilalkalmazás-fejlesztő cég hazai és nemzetközi üzleti lehetőségeinek felkutatásában, szolgáltatásainak új piacokra való bevezetésében kapott kiemelt szerepet. A nevéhez kötődik a 270 fős vállalat strukturális felépítése és többszöri megújítása. Ennek révén a folyamatosan bővülő és megújuló nemzetközi piaci igényekre rugalmasan reagáló szervezet jött létre, amelyet a szakma is elismeréssel fogadott. 2008-ban a Deloitte a "Legdinamikusabban fejlődő közép-európai IT-cég" díját a Nav N Go-nak ítélte oda. Ugyanebben az évben Fazakas Andrást az "Év Fiatal Informatikai Vállalkozójának" választotta meg idehaza az Informatikai Vállalkozások Szövetsége. A szakember 2009-ben igazolt át a magyar üzletemberek által alapított Theoryc befektetői társuláshoz, amelynek ügyvezetői pozíciójából érkezett a T-Systemshez. 2012-ben csatlakozott a Deutsche Telekom AG üzleti ügyfelekért felelős, újonnan alakult európai csapatához (’Business Excellence Europe’). Itt a kezdetekben az új árbevételi források (ICT, eHealth, M2M) projekt tanácsadójaként, majd kizárólag az európai machine-to-machine üzletág vezetőként folytatta a munkáját. Ez jelenleg 12 ország go-to-market és üzletfejelsztési stratégiáját foglalja magában a DT európai leányvállalatainál.

Füredi László 2008-ban végzett a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Infromációs Technológiai és Bionikai Kar mérnök informatikus szakán. Jelenleg a Roska Tamás Műszaki és Természettudományi Doktori Iskola doktorjelöltje, melynek keretében a nagysebességű processzorok közötti összeköttetések kialakításaival és tervezési módszereivel foglalkozik. 2013 januárja óta a Közigagatási és Elektronikus Közszolgáltatások Központi Hivalának Techonlogia és Infrastruktúra Fejlesztési Osztály osztályvezetője.

Karrierjét a Hewlett Packardnál kezdte és az ott töltött 7 év alatt több pozicíóban, mint például Country Web Manager, Quality Manager és Project Manager is sikereket mondhat magáénak. 2008-tól a Vodafone-nál majd a Telenornál folytatta karrierjét. 2012 óta pedig az Erste banknál tevékenykedik, 2 évig mint CRM és Ügyfél szegmentációért felelős igazgató, majd mint Digitális Csatornák és Call center Igazgató. A Budapesti Műszaki Egyetemen 2005-ben szerzett MBA után, a London Business
School-ban Stratégiai Marketing szakon végzett 2012-ben. Lelkes híve a telekommunikációs világnak és aktív, nyitott gondolkodásával részese a bankok digitalizációs
átalakulásának.

A Budapesti Műszaki Egyetem Villamosmérnöki karán szerzett diplomát, majd MBA oklevelet. Szakmai pályafutását a Siemens és a Motorola alkalmazásában kezdte minőségügyi vezetőként, később üzletfejlesztési-, program menedzseri pozíciókban, 1999-től 2001-ig pedig a Motorola Magyarország társügyvezetője volt. Csaknem tíz éven át üzletfejlesztésért és értékesítésért felelős beosztásokban vezette a távközlési és média üzletágat a Sun Microsystems, majd a Hewlett-Packard alkalmazásában. 2009 év végén a Teradata-hoz csatlakozott, ahol 2014 januárjáig  ügyvezető igazgatóként állt a magyarországi és romániai divíziók élén, irányítva a piaci jelenlét kiépítését és az értékesítést mindkét országban. 2014. február 1-től az Avaya Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója és az értékesítésért, valamint a a vállalat valamennyi magyarországi üzleti tevékenységéért felelős igazgató.

Habók Lilla 2010-ben végzett az ELTE informatikus-könyvtáros és művészettörténész szakpárján. Jelenleg a Neveléstudományi Doktori iskola doktorjelöltje, melynek keretében a digitális állampolgárság kutatásával foglalkozik. Az ELTE rendszeres óraadója bölcsész-informatikai és oktatás-informatikai témakörökben. 2011-ben kezdte el gyakornoki munkáját az IQSYS Zrt.-nél, 2012 óta pedig a T-Systems Magyarország Zrt. Üzleti Intelligencia és információmenedzsment ágazatának elemző-tervezője.

Hári Ernő 1995-ben a Széchenyi István Főiskolán közlekedésmérnöki szakon, 2000-ben a Pénzügyi és Számviteli Főiskolán pénzügyi és vállalkozási szakközgazdász szakon, majd 2015-ben a Széchenyi István Egyetemen MSC okleveles közlekedésmérnökként szerzett diplomát közlekedési rendszerek szakon. 1995 és 2014 között a Kunság Volán Zrt.-nél dolgozott forgalmi és műszaki szakterülethez tartozó vezetői pozíciókban, melynek során 2010 és 2012 között a részvénytársaság vezérigazgatója volt. 
2008-tól aktívan részt vesz Kecskemét Megyei Jogú Város helyi és elővárosi közlekedési rendszereinek helyzetfelmérésében, tervezésében, megújításában, a megyeszékhely KÖZOP-s pályázatainak kivitelezésében.

Diplomáját a Szegedi Tudományegyetemen matematika-fizika szakon szerezte. 2003-tól a T-Systems Magyarország elődcégénél, az ISH Informatikánál dolgozott, a szegedi Üzemeltetési Központ vezetőjeként, majd a T-Systems nemzetközi Healthcare Competence Center csapatában, jelenleg pedig a üzleti konzultánsként az Egészségügyi Kompetenciaközpontban.

Mérnök informatikus diplomáját a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Információs Technológiai Karán szerezte 2009-ben.
Szakmai pályáját a T-Systems Magyarország Zrt. jogelődjénél az IQSYS Zrt-nél kezdte még a diploma megszerzése előtt.
2009. óta foglalkozik közlekedés informatikai projektek bevezetésével.
Jelentős szakmai tapasztalatokkal rendelkezik GPS alapú, komplex forgalomirányító és utastájékoztató rendszerekkel kapcsolatban.

Diplomáját az ELTE TTK matematika, fizika, informatika szakán szerezte. Pályája elején a Hewlett Packard Magyarországnál töltött be kezdetben műszaki, később kereskedelmi pozíciókat. 2001-ben csatlakozott a KFKI Csoporthoz, 2003-tól a megalakuló IQSYS Zrt üzletág igazgatója, majd kereskedelmi igazgatója. A T-Systems Magyarország Zrt-ben 2012 óta értékesítési ágazatigazgató, a Digitális Város program operatív szponzora.

Jakub több, mint 13 éves munkatapasztalattal rendelkezik az IT területen, főként értékesítési munkakörökben a Hálózatos és Biztonsági területeken. Jakub 7 éve van az F5 Networks-nél, és jelenleg helyi csapatával együtt az F5 vállalkozás- és piacfejlesztési tevékenységeiért felel a közép- és délkelet-európai régióban. Ez alatt a 7 év alatt számos alkalmazásbiztonsággal és forgalomoptimalizálással összefüggő projekt vezetője volt főként francia ügyfelek számára a pénzügy és a távközlés területén, illetve a kormányzati szektorban.

Tanulmányait 1982-ben a Budapesti Műszaki Egyetem Gépészmérnöki Karán fejezte be, majd 1990-ben a kanadai Banff School of Advanced Management kurzusán folytatta. Angol és német nyelven tárgyalóképes. Pályafutását az Almásfüzitői Timföldgyár Energetikai Osztályán kezdte. 1984-től az Energiagazdálkodási Intézet (EGI) munkatársa. 1990-ben az Ipari és Kereskedelmi Minisztérium energetikáért felelős államtitkárának titkárságvezetője, majd a Magyar Villamos Művek igazgatósági titkára. 1995 és 1998 között az Eurocorp International Finance Rt. tanácsadója, majd igazgatósági tagja. 1998-tól az RWE AG magyarországi képviselője, 2004-től pedig az ELMŰ-ÉMÁSZ csoport és az RWE Hungária vállalatfejlesztési igazgatója, illetve stratégiai vezetője.

Kelemen Csaba a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium (NFM) főosztályvezetője. A Budapesti Corvinus Egyetemen folytatott
közgazdasági tanulmányokat nemzetközi kapcsolatok szakirányon, doktori tanulmányait is itt fejezte be 2012-ben.
Szakmai pályafutását az Informatikai és Hírközlési Minisztériumban kezdte, majd az ezzel foglalkozó minisztériumok
információs társadalomért felelős területein folytatta. 2010 óta dolgozik az NFM Infokommunikációért felelős Államtitkárságán, ahol az iparág stratégiai, fejlesztéspolitikai kérdéseivel foglalkozik. Részt vett többek között a Nemzeti Infokommunikációs Stratégia, a Zöld könyv az infokommunikációs szektor 2014-2020 közötti fejlesztési irányairól szóló dokumentum kidolgozásában, főbb feladatai közé tartozik a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program Infokommunikációs fejlesztések prioritásához tartozó pályázatok és projektek
előkészítése és lebonyolítása. 2012 áprilisa óta a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium Infokommunikációs Projektmenedzsment Főosztályának helyettes vezetője, 2014 októbere óta az Infokommunikációs Gazdaság- és Társadalomfejlesztési Főosztály vezetője.

Keleti Arthur 1999 óta dolgozik a T-Systems Magyarország Zrt.-nél, jelenleg IT Biztonsági stratéga pozícióban. Az Informatikai Biztonság Napja (ITBN) konferencia ötletgazdájaként és szervezőjeként átfogó képpel rendelkezik a teljes magyar IT Biztonsági piacról és igyekszik annak fejlődését aktívan segíteni. Piaci tevékenységét tekintve a Magyar Külkereskedelmi Bank munkatársaként eltöltött idő után csatlakozott az EasyCall majd az Euróhívó csapatához, ahonnan az ICON (Biztos.Pont vezető, üzletágigazgató, kommunikációs és üzletfejlesztési igazgató) majd a KFKI soraiba lépett át. Korábban számítógépes játékok fejlesztésével, tervezésével és játékzenék komponálásával valamint újságírással is foglalkozott.

A Pécsi Tudományegyetemen közgazdászként, menedzsment és üzleti tanácsadás szakon végzett 2003-ban. Szakmai pályáját a T-Systems Magyarország egyik elődcégénél, a Daten-Kontor Kft.-nél kezdte, presales projekt menedzserként és üzleti tanácsadóként. Elsősorban komplex szoftverfejlesztési és rendszerintegrációs projektek előkészítéséért, az ügyfélkövetelmények definiálásáért és a megoldás magas szintű üzleti szempontú megtervezéséért volt felelős. Az utóbbi években főleg nemzetközi piacon is értékesíthető megoldásokkal foglalkozik, és ennek eredményeként kezdte el dedikáltan a T-Systems Contact Center megoldásaival, és az ahhoz kapcsolódó felhő alapú szolgáltatás kialakításával foglalkozni. 

Alapképzését a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem Gazdasági karán, Vállalatértékelés szakirányon végezte el. Később a Budapesti Corvinus Egyetem Vezetés és Szervezés Mesterszakán szerzett Okleveles közgazdász diplomát, Szervezetalakítás és Folyamatszervezés szakirányon. Korábban több pénzügyi, informatikai projekten dolgozott, jelenleg a T-Systems Magyarországnál, az Üzleti Intelligencia üzletág területén junior üzleti tanácsadó.Szakterülete a motivációközpontú technológiák elméleti és gyakorlati alkalmazásai. 

Diplomáját 1996-ban szerezte az Eötvös Loránd Tudományegyetemen, mint programtervező matematikus. 1997-től foglalkozik egészségügyi informatikával, az ügyfél igények elemzésétől a megvalósítás tervezésén át, a kivitelezés felügyeletéig. Fontos szerepet vállalt a MedSolution és e-MedSolution integrált egészségügyi rendszerek architektúrális tervezésében, megvalósításában. 2009-től az ISH Kft, majd a T-Systems két projektcégében koordinálja a fejlesztéseket: a Pan-Inform Kft.-ben a HISCOM intézményközi kommunikációs rendszert, míg a Pelsoft Informatika Kft.-ben a drótKórház-at.

Kiss Ferenc pályája során olyan nagy IT cégeknél  szerzett tapasztalatot, mint az IBM vagy a TYCO. Munkája során kiemelt figyelemmel fordul  az ügyfelek üzletmenete felé, olyan IT megoldásokon dolgozik, amelyek támogatni tudják ezeket a folyamatokat. T-Systems Magyarországnál jelenleg  a városok energiahatékogy működését támogató szoftveres és hardveres termékkel foglalkozik.

A veszprémi Pannon Egyetemen szerezte diplomáját 2000-ben, Köztársasági ösztöndíjasként. Szakmai pályafutását rendszermérnökként kezdte a Pannon Lapok Társasága Kiadói Kft-nél. Informatikai vezetőnek nevezték ki 2012-ben, elsődleges feladata a teljes IT rendszer megújítása és az Informatika osztály reorganizációja volt.

Ezt követően – a részlegvezetés mellett – projektvezetőként dolgozott tovább a lapkiadó cégnél. Ez alatt az időszak alatt a teljes üzleti szoftvercsalád cseréjét, az üzleti folyamatok megújítását irányította. Az utóbbi időszakban az adatbázis-építés került munkájának középpontjába, a CRM rendszer bevezetésével párhuzamosan alakítja ki a PLT információs központját.

2004-ben a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem villamosmérnöki és informatikai karán szerzett diplomát, majd francia-magyar tolmács és szakfordító képzésen másoddiplomát. Pályáját az AAM Vezetői Informatikai tanácsadó Zrt-nél kezdte, ahol főként Európai Uniós pályázatok készítésével, valamint futó EU-s projektek kiértékelésével foglalkozott. Ezt követően a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség Humánerőforrás-Programok irányító hatóságán tevékenykedett programirányítóként. A Magyar Telekomnál 2010-ben kezdte meg pályafutását EU pályázati szakértőként. Emellett 2013 óta vezeti az Informatikai Vállalkozások Szövetségének Fejlesztési és EU-forrás munkacsoportját.Jelenlegi fő feladata a kormányzati kapcsolattartás, az iparági-szakmai szempontok, fejlesztéspolitikai érvényesítése.

Tamás 2004 óta dolgozik a Dellnél, ahol az elmúlt 11 évben különböző poziciókat töltött be. Jelenleg műszaki igazgatóként Magyarország, a Baltikum, Ukrajna és a FÁK államok megoldás team-jeit irányítja. Ezt megelőzően Magyarországon és az Adriai régióban a vállalati megoldások értékesítéséért volt felelős.

2006-ban szerzett Gépészmérnöki diplomát a Budapesti Műszaki Egyetemen. ICT pályáját szoftvertesztelőként kezdte. 2006-tól a PricewaterhouseCoopers üzleti tanácsadásán dolgozott IT audit és IT tanácsadás területeken, ahol főleg nagy adatmennyiségen végzett automatizált elemzésekkel, valamint vállalati ügyfelek informatikai kontroll környezetének vizsgálatával és kialakításával foglalkozott. 2009 óta dolgozik a T-Systems Magyarországnál és jogelődjénél az IQSYS-nél, mint projektvezető és üzleti tanácsadó. Az elmúlt 6 évben komoly tapasztalatra tett szert komplex rendszerintegrációs projektekben. A projekt tapasztalatokat felhasználva az elmúlt években PMP és ISTQB minősítéseket is szerzett.

A Corvinus Egyetemen szerezett diplomát marketing szakközgazdász szakirányon. 1996-tól a Magyar Telekomnál dolgozott termékmenedzserként, ahol nagyvállalati ügyfelek igényeire fókuszált adatátviteli szolgáltatások fejlesztésével foglalkozott. Kiemelt termékei voltak az IP Complex valamint a MultiFlex szolgáltatás. A T-Systems Innovációs Ágazatán kezdett el foglalkozni a Connected Car megodás fejlesztésével. Jelenleg a T-Systems Vállalatfejlesztés kompetencia központban dolgozik üzletfejlesztési menedzserként.

Diplomáját a Budapesti Gazdasági Főiskola Külkereskedelmi Főiskolai Karán szerezte. Szakmai pályáját a Hewlett Packard Magyarország Kft.-nél kezdte kereskedőként, ahol SMB ügyfelek informatikai kiszolgálásával foglalkozott. 2003-ban csatlakozott a T-Systems Magyarország elődcégéhez az IQSYS Zrt.-hez, mint account manager. 2010 óta vezeti a közlekedési üzletágat.

Lesku Gergely jelenleg a T-Systems Magyarország Digitális Város program vezetője. Villamos szakirányú gépészmérnökként végzett, 2000-ben először a Matávnál, majd IT cégeknél köztük T-Systems elődcégeknél is (KFKI, IQSYS) dolgozott értékesítési és üzletfejlesztési területen. 10 év után saját startup-ot és IT tanácsadó céget is indított, mielőtt immár szakmai területen csatlakozott a jócskán megváltozott T-Systems csapatához. Jelenleg összetett üzletfejlesztési projekteket irányít, mely során támaszkodik ügyfélkapcsolati tapasztalataira és a távközléstől az alkalmazásig terjedő technológiák ismeretére.

Közgazdász, tanulmányait a Corvinus Egyetemen és a Széchenyi István Egyetemen végezte. Már a tanulmányok alatt a Citibanknál kezdett dolgozni, ahol az ott eltöltött 10 év alatt több termékmenedzsment, értékesítés támogató és vezetői feladatot látott el a lakossági üzletágban. Nevéhez fűződik az első magyarországi honlap elindítása, a teljes internet banki megoldás megvalósítása majd az e-csatorna banki terület kialakításának vezetése. Később a marketing és kommunikációs tudását tovább mélyítette a DDB reklámügynökség keretein belül online és offline stratégiai és taktikai kommunikációs feladatok valamint CRM koncepció kialakításán és országos bevezetésén keresztül.Banki területre visszatérve a K&H Bank lakossági távértékesítési és e-csatornáit vezette. Az elmúlt több mint 4 évben az L&P Solutions vezető üzleti tanácsadója, majd az üzleti tanácsadás üzletág vezetőjeként számos projektet vezetett itthon és kelet-közép-európai országokban egyaránt.

Mérnök informatikus diplomát, majd 2000-ben MBA képesítést szerzett a Budapesti Műszaki Egyetemen. Szoftverfejlesztőként kezdte pályafutását az Erste Banknál, majd elemző-tervezői és projektvezetői tapasztalatokra tett szert az Aegon Általános Biztosító Rt.-nél. 2002-től a korábbi IQSYS Zrt. Telekommunikáció és média szektorában folytatta pályafutását, ahol számos projektben, többek között a CRM-Billing (Pillangó) stratégiai projektben működött közre.  2011-től kompetencia központ vezető lett,  2012-től pedig már az egyesült T-Systems Magyarországnál a Vállalati megoldások integrációja kompetenciaközpontot vezeti.

A mobilitási területen szerzett több mint 15 éves tapasztalatával, amelyből sok évet vezető pozícióban töltött, Mirko a a világszintű vállalati mobilitási üzletág bővítéséért felel a Deutsche Telekommal a Mobilelronnál. A Mobilelronhoz való csatlakozását megelőzően Mirko a BDW mobilmegoldások értékesítéséért és a hordozópartnerek fejlesztéséért felelős értékesítési igazgatója volt. Korábban a sector27 értékesítési csapatát vezette, pályafutását pedig távközlési és informatikai kiemelt ügyfélmenedzserként kezdte az eNC Systems-nél. Mirko 1977-ben született, üzleti menedzsmentet, közgazdaságtant tanult, valamint az IT-rendszerekkel kapcsolatos tanulmányokat folytatott. 

Balázs több mint 24 éves tapasztalattal rendelkezik az IT szoftverfejlesztés és az IT értékesítés-támogatás terén, főként Magyarországon és Közép-Európában. Az elmúlt 18 évben az Oracle kötelékében töltötte különböző munkakörökben. Jelenleg a Felhő-alapú termékek (PAAS) üzletfejlesztési vezetője. Ezt megelőzően értékesítési tanácsadóként dolgozott az internet és middleware, valamint SOA termékek területén, valamint üzletfejlesztési vezetőként a fúziós middleware termékekkel kapcsolatban Magyarországon. Balázs szakképzett vállalati architektúra tervező: több mint 80 architektúra tanácsadó projektben vett részt számos különböző ágazatban, például banki, távközlési, kormányzati, felsőoktatási és társadalombiztosítási területen, olyan témákban, mint az adatközpont-konszolidáció, SOA, adatminőség, IT biztonsági megoldások, Oracle-alapú rendszerek, illetve mainframe modernizálás.  Az Oracle előtt Balázs az Apple Computer Hungarian IMC vállalatnál dolgozott, ahol a fejlesztők és más üzleti partnerek támogatásával foglalkozott. Pályafutását szoftverfejlesztőként kezdte. Balázs informatika szoftvermérnökként szerzett diplomát, ezen kívül több posztgraduális képzésben is részt vett a Budapesti Műszaki Egyetemen (BME), okleveles Oracle vállalati architektúra tervező MBA (pénzügy, üzletstratégia, marketing).

1996-ban szerzett programozó matematikus diplomát az ELTE Természettudományi Karán. Karrierjét trénerként kezdte, szakmai vizsgafelkészítő tanfolyamokat tartott, majd néhány évvel később fejlesztőként helyezkedett el a Daten-Kontor Kft.-nél. Ezt követően közel 15 éves tapasztalatra tett szert a contact center technológiák terén; Európa különböző országaiban számos projektben vett részt  fejlesztőként, architektként, majd pedig projektvezetőként. Jelenleg a T-Systems Magyarország Contact Center Megoldások kompetenciaközpontját vezeti.

Közgazdász diplomáját a Babes Bolyai Egyetemen szerezte. Pályáját tanácsadóként és projektvezetőként kezdte komplex, vállalatirányítási rendszerek tervezése és bevezetése terén. Az elmúlt 10 évben az egészségügyi informatika területén dolgozott, korábban az ISH Informatika operatív igazgatója volt 4 évig, majd ezt követően a T-Systems-ben lett az egészségügyi megoldásokért felelős kompetencia központ vezetője.

Sugár Mihály a Budapesti Műszaki Egyetemen szerezte villamosmérnöki, majd szakmérnöki diplomáját, műszer- és irányítástechnika, illetve távfeldolgozás szakokon; később EU-szakértői végzettséget is szerzett a Budapesti Gazdasági Főiskolán. Ezt követően fejlesztőmérnökként, majd egyre inkább nemzetközi hátterű vállalatok közép- és felsővezetésének tagjaként látta el feladatait. Ezek között az Olivetti Hungary Kft. értékesítési igazgatói, a Westel Rádiótelefon Kft. marketingigazgató-helyettesi, a Synergon Rt marketingigazgatói pozíciói voltak a legjelentősebb állomások. 2003-tól elsősorban a BellResearch Kutatási és Marketing Kft., a T-Systems Magyarország Zrt. és a Magyar Telekom Nyrt. üzleti-stratégiai tanácsadó partnereként dolgozik. Szakterülete az infokommunikációs piacok elemzése, a termék- és szolgáltatásfejlesztés, az üzletistratégia-alkotás, az üzletfejlesztés, marketing, CRM, értékesítés, digitális üzlet, ügyfélszolgálat, üzleti tanácsadás, workshopok, tréningek.

Első diplomáját a mai Széchenyi Egyetemen távközlési mérnökként kapta, majd ehhez 2002-ig BME-s villamosmérnöki és BGF-es pénzügyi diploma is kapcsolódott. 1997-ben az akkor alakuló és a mai T-Systems Magyarország egyik elődjének tekinthető Matávcom Kft-nél helyezkedett el, azóta dolgozik a cégcsoportnál különböző vezetői és szakértői beosztásokban, de mindig az értékesítéstámogatás területén. Az IT világán belül az emberek közötti közvetlen kommunikációs megoldások érdeklik leginkább. Részt vett az IP telefónia vagy a videokommunikáció magyarországi elterjedésének első lépéseinél, amely a VideoGate szolgáltatás bevezetését is megalapozta. Az elmúlt időszakban szenior szolgáltatásportfólió menedzserként dolgozik,  a telco és az IT világának szinergiáját kihasználó megoldásokra fókuszálva.

1994-ben a Budapesti Műszaki Egyetemen szerzett villamosmérnöki diplomát. T-Systems Magyarország elődcégénél értékesítési-, majd üzletfejlesztési menedzserként dolgozott. 2010-től értékesítési igazgatóként az IT megoldásokért felelős horizontális értékesítési csapatot vezette. 2014 eleje óta az Integrált Kommunikációs Megoldások értékesítésért felelős kompetenciaközpont vezetője.

Szász Viktor több, mint 10 éve foglalkozik üzleti analitikai megoldások bevezetésével és szakmai tanácsadással. Pályafutását szoftver konzulensként kezdte a SAS Institute Kft konzultációs csapatában, majd később projektvezetőként projekt menedzsment és tanácsadói szolgáltatásokat nyújtott különböző projektekben SAS ügyfelek számára. Jelenleg a SAS Magyarország vezető Üzleti Analitika szakértője.

A Külkereskedelmi Főiskola Külgazdasági Vállalkozás szakirányán végzett 2012-ben. Pályáját gyakornokként kezdte a Magyar Telekom Csoport direkt értékesítési osztályán 2010-ben, később a telekommunikációs megoldások szakértékesítési csoportjánál szerzett tapasztalatot. Jelenleg szakértékesítőként a kommunikációs megoldások értékesítéséért felel a T-Systems Magyarország közép- és nagyvállalati ügyfélkörében.

Szegedi Antal 1989-ben szerzett villamosmérnöki diplomát a Budapesti Műszaki Egyetemen. Néhány éves szoftverfejlesztést követően immár több mint 20 éve foglalkozik hálózati- és rendszerfelügyeleti megoldásokkal. Több nagy, országos rendszer megtervezése és üzembe helyezése fűződik nevéhez. A T-Systems Magyarország jogelődjénél, az LNX-nél 2004-ben kezdett dolgozni. Munkája során megismerkedett már valamennyi nagy gyártó felügyeleti megoldásával, de tevékeny részt vállalt saját fejlesztésű rendszereink létrehozásában is. Széleskörű tapasztalatait jelenleg mint szenior presales rendszermérnök kamatoztatja.

Zoltán 2003 óta a HP vezető tanácsadójaként több kiemelkedő hazai és nemzetközi ügyfelünknél végzett kulcsfontosságú projektekben vett részt. Pályafutása során számos nemzetközileg elismert vizsgát szerzet összetett informatikai rendszerek üzemeltetése és fejlesztése, projektmenedzsment valamint IT audit területeken (ITIL Expert, CISA, Togaf Certified, ComptTIA Cloud+). Az elmúlt három évben fő feladata a felhő menedzsment rendszerek bevezetéséhez kapcsolódó tanácsadás volt, melyek az infrastruktúra kialakitásától, a kapcsolódó üzemeltetési és szolgáltatás menedzsment folyamatokon keresztül, egészen a felmerülő szervezeti kérdések tisztázásáig terjedtek.

Szemereki Viktor Márk a T-Systems Magyarország egyik kompetenciaközpontjának helyettes vezetője a Vállalatirányítási és ügyfélkezelési megoldások ágazatban. Vezetői tevékenysége mellett projektvezetőként, presales tanácsadóként és műszaki szakértőként is fontos szerepet vállal a cég életében. Pályafutása a T-Systems Magyarország elődcégein keresztül vezetett. Korábban az IQSYS-nél töltötte be a pénzintézeti termékfejlesztés és IT-tanácsadás kompetenciaközpont vezetői tisztségét. Előtte projektvezetőként tevékenykedett. Pályáját 2000-ben a KFKI-csoporthoz tartozó IQSOFT-nál kezdte szoftverfejlesztő mérnökként.Villamosmérnöki diplomáját a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen, míg projektmenedzsment-szakértői címét a Sämling, GPM Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement e.V. tanfolyamán szerezte.

15 éve dolgozik az Audi Hungáriánál, melyből 2 évet az Audi AG központjában, az Ingolstadt-i gyáruk IT területén töltött el.  A közel negyvenezer munkavállalót foglalkoztató gyárban szerzett nemzetközi tapasztalata, elengedhetetlen eszköze az Audi Hungaria Motor jelen és jövőbeni sikerének. 4 éve az IT Infrastruktúra szolgáltatások/Irodai szolgáltatások Központ vezetője.

Közgazdászként végzett a Budapesti Corvinus Egyetemen, később ott szerezte MBA fokozatát is. Pályáját egyetemi oktatóként kezdte, majd a T-Mobile marketing elemzési és tervezési területét vezette. Távközlési, banki, biztosítói területen szerzett tapasztalatokat az adatbányászat klasszikus témáiban: ügyfélérték számítás, kampány-célcsoport meghatározás, szegmentációk, lemorzsolódás elemzés, költség alapú árazás, új termék bevezetését támogató elemzések. 2011-ben kezdett el dolgozni a T-Systems elődjénél, tavaly októbertől vezetője a cég adatbányászati csapatának. A terület profiljába a hagyományos adatbányászati feladatokon túl hálózatelemzési, szöveganalitikai, web analitikai témák tartoznak.